Selkeyttä organisaation muutokseen
Hesu
Onnistuneen muutossuunnittelun lähtökohta on ajantasainen kokonaiskuva nykyisestä organisaatiosta. Usein käytettävissä oleva tieto on puutteellista, hajallaan eri lähdejärjestelmissä tai jopa henkilökohtaisissa exceleissä.
FCG Talentin kehittämä muutossuunnittelutyökalu Hesu kokoaa hajallaan olevan tiedon yhteen ja visualisoi sen helposti hahmotettavaan muotoon. Eri vaihtoehtojen tarkastelu ennen päätösten tekoa on helppoa.
Hesu pohjaa reaaliaikaiseen tietoon
Hesun avulla seuraat henkilöstörakenteessa tapahtuvia muutoksia ja mitoitat organisaation palvelutuotannon vastaamaan muuttuvaa palvelutarvetta.
- Ylläpidä vakansseihin liittyvää tietoa.
- Luo kattava kokonaiskuva organisaation henkilöstörakenteesta ja siinä tapahtuvista muutoksista.
- Rakenna vaihtoehtoisia muutossuunnitelmia ja arvioi vaikutuksia.
Muutosten visuaalinen simulointi
Hesu tarjoaa mahdollisuuden simuloida eri vaihtoehtoja ja arvioida niiden vaikutuksia. Suuret muutokset voidaan viedä hallitusti läpi, kun yllätyksiä ei tule matkalla.
Henkilöstörakenne myös paikkatiedon mukaan
Hesu havainnollistaa organisaation henkilöstöresurssien maantieteellisen sijoittumisen ja rakenteellisen jakautumisen.